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走访了数十个企业,我发现了一个设备管理通病

2023-04-14

▊  01设备维保记录不重要?

企业常常存在误区,认为工作做了就好,记录有没有填写或者是否规范填写无关紧要。

“尽可能地减少维护成本”、“只要设备不死机,就不需要经常检修”等等,这些都是很多企业老板的想法,在他们心里,只要能够维持公司的正常生产,就不需要花费太多的时间和精力进行维保工作,设备维保记录更是没有必要,机器能转就行,记不记录都是其次。

其实我们还没有认识到“记录”在设备维护保养等工作中的重要性,如果我们能自始至终的坚持规范记录,那么我们就可以通过对记录的填写和分析得到很多意外的惊喜。

▊  02设备维保记录有什么用?

一、工作导引作用

记录表格的前期设计和评审定稿,由各级领导、行业专家、技术能手、业务骨干、资深职工等多方人员共同参与,汇集了技术、工艺、安全等多方面的智慧。

因此,记录表格可以作为我们设备维护保养等工作的导引,可以引导我们按照表格设置的项目,逐项落实巡回检查和实施维护保养,做到有目录、有清单、有标准、有标识、有备忘地完成工作。

二、尽责凭证作用

记录是基于我们完成特定工作后通过填报形成的,它可以作为我们尽职尽责完成既定工作的凭证。

三、监管抓手作用

工作需要得到“监管”才能形成督导作用,但所谓的监管不太可能形成“人盯人”式的实时监管和时时监管。一些工作有没有做、到不到位,我们可以以“记录”为抓手,通过检查其记录来达到督导的目的。

当然,某些记录是可以造假的,所以监管的方式不应仅仅局限于对记录的检查。

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四、责任追溯作用

记录不仅记录了工作结果,还记录了工作过程,显示了工作流程。经过科学设置和规范填写的记录,可以显示项目的整个流程,包括:作业人员、作业方法、确认人员、工作交接、工作结果等等。这样的记录具备可追溯性,可以清楚地辨析问题出现的环节,起到责任追溯作用。

责任追溯的积极意义,一方面在于避免推诿扯皮的糊涂账,快速定位过程控制的症结所在,另一方面也能逆向促进工作人员的责任心,促使工作人员更尽职尽责的完成工作。

五、考核依据作用

记录可以作为定量考核的依据。通过对设备维护保养记录等基础档案的分析,可以得出设备故障率、维修反应时间、维修时间、维修后设备运行时间,甚至维修费用率、备品备件周转率等数据,可以全面呈现设备管理的绩效。

六、后续指导作用

记录的后续指导作用主要表现在:

1、借鉴以往的记录,指导现在的工作。

2、基于近期的记录,改进现有的工作。

以上作用的实现,需要通过对记录的汇总分析,才能得以实现。

例如:我们通过对《机泵维护保养记录》进行数据分析,我们可以得到:

1、各型号机泵的运转周期(指导我们确定维护保养的最佳周期,并指导我们选购性价比最佳的产品)。

2、不同维修人员的维修周期,经维修后的运转周期(可以作为绩效考核的依据)。

3、易损部位、易损零部件(是我们做备品备件管理的参照)。

记录可以起到工作导引、尽责凭证、监管抓手、责任追溯、考核依据、后续指导等作用,记录的科学设置、规范填写、认真分析,有助于引领我们突破管理的瓶颈,实现更高层次的发展。

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▊  03设备维保记录怎么才能做好?

记录和分析维保数据并不是一件容易的事情,因为公司的各种设备经常会出现故障,就像前面提到的,维修工程师把设备修好就已经很好了,更别说记录故障和维修了。

目前,一些行业,如钢铁、石化行业,有的已部署了维护软件,这些本地化部署的软件可以很好地帮助记录和分析维保数据,为企业生产设备的精细化管理提供指导方向。

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